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कथित तौर पर सैन डिएगो में कुछ एप्पल कर्मचारियों को ऑस्टिन, टेक्सास में स्थानांतरित होने या बर्खास्तगी का जोखिम उठाने के लिए कहा गया था।
जोखिम वाले कर्मचारी डेटा ऑपरेशंस एनोटेशन नामक 121-व्यक्ति टीम का हिस्सा हैं, जो कृत्रिम बुद्धिमत्ता परियोजनाओं पर ध्यान केंद्रित करती है, अर्थात् ऐप्पल की सिरी वॉयस तकनीक को बेहतर बनाने और आगे बढ़ाने पर।
एप्पल के एक प्रवक्ता ने बताया ब्लूमबर्ग यह कदम सैन डिएगो डीओए टीम को ऑस्टिन में अन्य डीओए कर्मचारियों के साथ विलय करने के कंपनी के लक्ष्य का परिणाम है।
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प्रवक्ता ने आउटलेट को बताया, “अमेरिका में डेटा ऑपरेशंस एनोटेशन टीमें ऑस्टिन में हमारे परिसर में एक साथ हैं, जहां टीम का अधिकांश हिस्सा पहले से ही स्थित है।” “वर्तमान में कार्यरत प्रत्येक व्यक्ति को ऑस्टिन में एप्पल के साथ अपनी भूमिका जारी रखने का अवसर मिलेगा।”
अनाम स्रोतों के अनुसार, कर्मचारियों के पास निर्णय लेने के लिए फरवरी के अंत तक का समय होगा, और यदि वे स्थानांतरित नहीं होने का निर्णय लेते हैं, तो उन्हें 26 अप्रैल को कंपनी से बर्खास्त कर दिया जाएगा और चार सप्ताह का पृथक्करण दिया जाएगा, साथ ही एक अतिरिक्त सप्ताह भी दिया जाएगा। हर साल काम किया.
जो लोग स्थानांतरित होना चुनते हैं उन्हें $7,000 का स्थानांतरण वजीफा दिया जाएगा – और वे अपनी नौकरी बनाए रखेंगे।
डीओए समूह के कर्मचारियों को शुरू में बताया गया था कि उन्हें जनवरी के अंत तक उसी शहर में एक नए एप्पल परिसर में स्थानांतरित कर दिया जाएगा और उन्हें सामान पैक करने के लिए मूविंग बॉक्स दिए गए थे। कथित तौर पर टेक्सास जाने की खबर कुछ दिन पहले ही घोषित की गई थी।
रिपोर्ट में सूत्रों ने कहा कि सैन डिएगो स्थित अधिकांश कर्मचारी यह कदम उठाने को तैयार नहीं हैं।
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Apple, जिसने पिछले साल तकनीकी क्षेत्र को परेशान करने वाली और हिलाकर रख देने वाली बड़े पैमाने पर छंटनी से परहेज किया है, वह अपने इन-ऑफिस जनादेशों पर नकेल कस रहा है।
मार्च में, कंपनी ने कथित तौर पर कर्मचारियों से कहा कि उन्हें सप्ताह में तीन दिन कार्यालय लौटना होगा, कुछ प्रबंधन टीमों ने बैज रिकॉर्ड के माध्यम से कर्मचारियों की उपस्थिति पर नज़र रखी और कर्मचारियों को बताया कि यदि वे अनुपालन नहीं करते हैं तो उन्हें समाप्त किया जा सकता है।
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